Baca Juga:Polres Garut Tetapkan Tersangka Kasus Dugaan Penggelapan Tanah di Cibatu
Mengawali sambutannya, Bupati Subang Kang Rey, menegaskan bahwa Uji Kompetensi akan dilaksanakan disetiap tahun sebagai bagian dari penyegaran organisasi dan evaluasi kinerja. Ia pun mengajak seluruh peserta untuk terus menunjukkan kinerja terbaik, agar mendapatkan nilai terbaik disetiap tahunnya.
Kang Rey menyampaikan bahwa dirinya memiliki target dan harapan besar untuk mewujudkan pembangunan yang lebih cepat, pelayanan publik yang lebih baik, dan kesejahteraan masyarakat yang semakin meningkat.
“Untuk mencapai hal tersebut, kita membutuhkan pejabat-pejabat yang bukan hanya memiliki kompetensi, tetapi juga memiliki inovasi, kemampuan berkolaborasi, dan komitmen yang kuat terhadap hasil kerja”ungkapnya.
Bagi Kang Rey, Uji Kompetensi dan Evaluasi Kinerja harus dipandang sebagai sarana untuk memastikan setiap jabatan strategis diisi oleh sosok yang mampu menjadi motor penggerak perubahan.
“Yang kita butuhkan hari ini bukan sekadar pejabat yang bekerja rutin, melainkan pemimpin yang mampu menggerakkan organisasi dan menghadirkan manfaat nyata bagi masyarakat,”jelasnya.
Ia berharap para peserta dapat menunjukkan gagasan terbaik, visi yang jelas, serta solusi konkret terhadap berbagai tantangan pembangunan di Kabupaten Subang.
Selain itu, Kang Rey menegaskan tiga hal penting yang wajib dipahami dan menjadi perharian untuk seluruh peserta Uji Kompetensi dan Evaluasi Kinerja di antaranya:
1. Laporan kinerja dari bawahan masing-masing pejabat akan menjadi salah satu indikator penilaian.
2. Tindak lanjut atas setiap instruksi dan tugas, baik formal maupun informal, akan menjadi bahan evaluasi.
3. Respons dan penilaian masyarakat terhadap pejabat di unit kerja masing-masing turut menjadi perhatian dalam evaluasi.
Kang Rey mengapresiasi Panitia Seleksi yang telah menjalankan tugasnya secara profesional, objektif, dan akuntabel.
Proses seleksi yang baik merupakan langkah penting dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang semakin efektif, adaptif, dan berorientasi pada pelayanan publik.
Ia berharap melalui Uji Kompetensi dan Evaluasi Kinerja ini dapat lahir orang-orang terbaik melalui proses yang objektif, sekaligus menghasilkan rekomendasi yang tepat guna mendukung percepatan pembangunan, peningkatan kualitas pelayanan publik, serta kemajuan Kabupaten Subang di berbagai sektor.
Turut hadir dalam kesempatan tersebut Asisten Administrasi Umum Setda Kabupaten Subang, Kepala BKPSDM Kabupaten Subang, Panitia Seleksi dari unsur akademisi, serta seluruh peserta Uji Kompetensi dan Evaluasi Kinerja Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kabupaten Subang.